上海家悅保潔服務有限公司成立于2009年，是一家專業經營保潔服務外包的企業，公司具有相關的專業資質和工程技術人員。公司以創建的保潔服務企業為已任，不斷追求為廣大客戶提供更的保潔服務，隨著公司的快速發展，公司保潔綠化同時經營，公司已實行規范化管理和嚴格的操作技能培訓，致力于為各類企業提供專業化的日常保潔，園林綠化管理，公司已采用國際IS09000質量管理體系進行系統化管理。
　　公司下設品質保障部，人事部，市場發展部，客服部，行政部，后勤部，財務部已形成系統化，專業化管理模式。公司自成立以來憑借高效的管理快速發展。目前擁有專業保潔員柒佰多名，管理人員捌拾多名，長期合作管理江、浙、滬、皖多個商場，小區，商務樓，酒吧，醫院等，公司目前正處在快速發展階段，已經建立起一系列發展方針和完善的企業管理制度，正在用堅實的腳步滿懷信心邁向輝煌燦爛的明天，因公司整體局勢發展需要成立昆山分公司。

上海家悅保潔有限公司核心企業文化理念
我們的理想：為更多人創造清潔美好的生活和工作環境，努力為每一位顧客提供的保潔服務！
我們的目標：做中國的保潔，綠化服務外包企業之一。
創辦人信念：
專注  認真   執著   發展
專注：專注我們選擇的行業，專注我們所做的事。
認真：認認真真的把每一件事做好，無論大小每一件事都要力求做到。
執著：擁有堅定的信心，堅強的走下去，堅守自己的原則。
發展：與時俱進，銳意創新，勤勞務實，勇攀高峰。
顧客 員工者社會
顧客：我們把顧客放在位，把為顧客提供滿意的服務作為公司的使命。
員工：其次我們希望為每一位員工提供一個積極快樂的工作環境，鼓勵發揚員工之間團結，友愛，互助的精神。
者：我們希望建立一個可持續發展的讓顧客，員工，者都能獲益的服務型企業。
社會：我們將把我們團結，友愛，互助的精神發揚光大，為 給需要幫助的人提供幫助。

企業發展的基石：高效管理 ＋ 員工
               軍事化管理 + 人性化關懷
我們企業的管理理念：
超值服務    快樂工作    凡事快速 
我們的經營理念：“為更多人創造美好的生活和工作環境”
我們對顧客的承諾：“智之選，悅”
家悅人的職業修養
誠信、勤勞、認真、務實
我們的發展方針：
誠信經營   以人為本   優化管理   強化服務    內求團結     外求發展     勤勞實干    追求卓越
誠信經營:
誠信是家悅公司經營和發展的根本，家悅始終堅持言必信，行必正的原則，對待我們的每一個客戶我們都精誠合作，信守諾言。因為我們追求的成功并不是單純經濟利益的成功，更重要的是我們希望贏得更廣泛的尊敬、信任和良好的聲譽。
以人為本：
人是企業發展之源、成功之本，公司始終堅持“吸納人、培育人、善用人、善待人”的人力資源策略。我們非常尊重每個人的人格，努力培養提高每個人的工作能力，給每個人發展和展示的空間，為每個人提供快樂、積極、健康的工作環境。
優化管理：
社會發展日新月異，市場經濟瞬息萬變，要求企業改進、創新與時俱進。為此家悅的管理人員保持積極進取的心態，不斷學習引進先進的管理經驗，完善公司管理制度，構建權責分明、緊密配合的高效團隊，建立一個更具競爭力和充滿活力的企業。
強化服務：
我們是服務型企業，我們的服務不僅僅是把保潔做干凈，更包括周到禮貌的對待我們服務的每一個客人，快捷、高效的處理顧客提出的每一個意見和問題。我們要強化服務意識，貫徹客戶至上的服務理念，將服務客戶視為無上的光榮。讓高品質的服務為家悅樹立行業品牌。
內求團結：
“團結就是力量”任何一項偉大的工作都不可能一個人完成。家悅公司的發展離不開人與人的團結，從員工與員工，到從項目主管與公司管理人員，再到公司與合作單位之間無不需要緊密的團結與合作，所以我們必須不斷繼承和發揚“團結、友愛、互助”的企業精神，使我們形成一個強大的團隊。
外求發展：
發展是企業的根本道理，在發展的道路上，企業不進則退。從新市場的開拓，到建立穩定的客戶合作關系，是我們發展的永恒主題。我們追求的發展不是盲目發展，而是穩健發展，是公司各部門的協調統一和可持續發展。
勤勞實干：
“天道酬勤”勤勞實干是家悅人的基本工作態度，每一分收獲都需要付出辛勤的勞動，每一份辛勤的勞動也都會得到一份相應的收獲。我們不斷繼承和發揚“勞動光榮”的傳統美德。公司還制定相關制度鼓勵和獎賞勤勞實干、認真努力工作的員工，提高員工工作激情。
創建輝煌：
家悅追求的“輝煌”不單單是利潤和賺多少錢。“輝煌”是實現我們的理想“為更多人創造清潔美好的生活和工作環境”；是顧客對我們的贊賞；是員工對我們的信賴；是社會對我們的認可；是在行業中得到高度的肯定。讓我們為實現這一崇高目標，攜手共進，同創輝煌。